Répartiteur (H/F)

IL FAUT PLUS QU’UN MOTEUR POUR PR OPULSER UNE COMPAGNIE!

Être collaborateur administratif chez Groupe Morneau, c’est bien plus qu’être assis derrière un écran.

Être collaborateur administratif chez Groupe Morneau, c’est être rémunéré jusqu’entre 49000$ – 60000$ / année.

Dans l’équipe de Sylvain , superviseur aux opérations, ton quotidien du lundi au vendredi de 9h00 à 17h30 ressemblera à :

• Faire un inventaire quotidien des remorques de façon physique
• Faire le suivi des cueillettes et des livraisons avec les chauffeurs LTL
• Répartir et planifier les départs LTL (Truck Mate) et sur le multimode dispatch
• Faire le suivi des clients en importation
• Faire le suivi des routes LTL pour les transferts de remorques dans Truck Mate et le line-up, en apportant des modifications au besoin
• Suivre le statut des départs de nos clients
• Transférer et effectuer les suivis nécessaires avec les départements concernés en cas de problématique
• Respecter la loi 430 dans la planification des déplacements
• Travailler en étroite collaboration avec les différents services connexes aux opérations
• Effectuer toutes autres tâches connexes

Ça te parle ? Continue ta lecture ! Voici quelques-uns des avantages qui viennent avec le poste :

• 3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche
• Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix)
• 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités)
• Programme de formation et de développement interne
• Dépôt direct du salaire chaque semaine
• Salaire concurrentiel et une équipe dynamique
• Régime d’épargne-retraite collectif disponible après 3 mois
• Possibilité de développement professionnel
• Travailler pour une entreprise familiale où il règne une ambiance de travail agréable et où il fait bon de s’y rendre chaque matin
• Évoluer dans une entreprise stable, en méga croissance et jouissant d’une excellente réputation
• Stationnement sur place
• Et bien plus!

Intéressé ? Si tu réponds aux exigences ci-dessous, alors postule !

• Travailler sur l’horaire suivant : Lundi au vendredi de 9h00 à 17h30,être de garde 1 fin de semaine sur 3 en rotation
• Doit être disponible pour les remplacements de vacances des collaborateurs de son équipe du lundi au vendredi de 12h00pm à 20h30pm (soit environ 20 semaines par année)
• Connaissance géographique de la grande région de Montréal
• Formation en logistique du transport et 2 à 5 ans d’expérience dans le domaine de la répartition
• Connaissance générale de l’informatique et facilité d’apprentissage et aisance dans l’utilisation de différents systèmes informatisés
• Rapidité d’exécution et souci du détail
• Capacité à communiquer et à collaborer efficacement en équipe
• Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions
• Connaissance des lois et règlements du transport routier (loi 430) et des logiciels en transport (ISAAC et Truckmate) (atout)
• Exigence de la langue anglaise de base/débutant (interactions avec fournisseurs, clients et employés anglophones et /ou situés hors de la province du Québec)

Tu as des questions ? Rejoins Zachary au 514-325-2727 #1178 ou par courriel à zachary.thouin@groupemorneau.com

*Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.