Technicien services chantiers

Tu es un pro de la mécanique de machinerie lourde, d’engins de chantier et tu aimes les défis de terrain?

Ce poste est taillé pour toi! En tant que technicien services chantiers – unités mobiles chez Tessier et Boréal Grues, tu seras au cœur des opérations sur le terrain en t’occupant de diagnostiquer, entretenir et réparer une belle variété de machines : grues, camions, remorques, chariots élévateurs et tout ce qui nous aide à accomplir des projets de levage d’envergure.

Ici, pas de routine : chaque journée t’amènera dans des environnements uniques où ton expertise fera toute la différence et tu auras un véhicule de service à disposition pour te déplacer sur les différents lieux d’opérations.

On cherche quelqu’un de solide, d’autonome, qui sait lire des plans hydrauliques et électriques les yeux fermés et qui n’aura pas peur de se salir les mains pour que tout roule.

Si tu n’as pas d’expérience dans le domaine des grues, mais que l’aventure te tente, on pourra te former.

Si tu as le goût de travailler avec des collègues motivés et sur des projets qui te feront voir du pays, ce poste est fait pour toi. Viens montrer de quoi tu es capable!

Plus spécifiquement, les principales responsabilités du technicien services chantiers – unités mobiles sont :

• Effectuer l’entretien et la maintenance des équipements (ex. : camion tracteur, remorques, chargeurs sur roues, grues, AT, RT, etc.)
• Poser un diagnostic rapide et précis lors des codes d’erreurs avec l’ordinateur ou autres, selon les circonstances, afin d’effectuer une réparation précise et adéquate
• Assurer que toutes les demandes de services sur le terrain soient complétées et gérées de manière professionnelle
• Veiller au retour des pièces non utilisées à la fin des travaux de service sur le terrain
• Soumettre des rapports de service exacts et pertinents à l’aide des logiciels mis à sa disposition
• Effectuer toutes autres tâches connexes selon les besoins exprimés par le contremaître

Conditions de travail

• Poste permanent, de jour
• Horaire flexible de 40 h par semaine de 8 h à 16 h 30 (lundi au vendredi)
• Programme d’assurance collective complet (incluant l’assurance dentaire)
• Régime enregistré d’épargne-retraite (avec cotisation de l’employeur)
• Programme d’aide aux employés et télémédecine
• Programme de formation continue offert aux employés
• Vacances annuelles
• Congé mobiles, congés maladies et fériés provinciaux
• Café gratuit!