Journalier à l’approvisionnement

Canimex Inc.

SALAIRE

23.91$ / heure

DESCRIPTION DE LA DIVISION TORQUE FORCE – GROUPE CANIMEX

Dans la Division Torque Force, nous concevons, fabriquons et fournissons des composants de qualité aux manufacturiers de systèmes d’accès et de portes de garage résidentiel, commerciaux et industriels. Opérant également une fonderie d’aluminium, nous fournissons aussi des solutions de produits moulés sous pression pour les secteurs industriels, récréatifs et de l’automobile, pour ne nommer que ceux-là.

RAISON D’ÊTRE

Le titulaire du poste exécute des travaux d’approvisionnement en matières premières pour les différentes unités de production afin d’assurer les quantités requises.

RAISON D’ÊTRE

Le titulaire du poste exécute des travaux de manutention de composants auprès des cellules de production afin d’assurer le matériel requis.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Faire l’approvisionnement en matière première des différents postes de travail selon les demandes de la production et effectuer le transfert dans le système de gestion d’inventaire afin d’assurer le bon fonctionnement des opérations.
  • Conduire un chariot élévateur, ou tout autre équipement pour des fins de manipulation, de déplacement, de chargement et/ou déchargement des camions et d’entreposage selon les normes établies.
  • Vérifier les quantités de marchandises reçues
  • S’assurer de compléter les bordereaux de réception, apposer les étiquettes d’identification et signer les accusés de réception.
  • Libérer les postes de travail des paniers et rebuts pour ensuite en disposer.
  • Entretenir les aires de travail de façon régulière afin d’assurer un environnement propre et sécuritaire pour l’ensemble de l’équipe.
  • Sur une base occasionnelle, opérer un grenailleur qui effectue des opérations de finition sur des composantes de Quincaillerie de porte de garage afin d’en faire un produit fini.
  • Effectuer toutes autres tâches connexes à l’emploi.

POURQUOI VOUS JOINDRE À NOUS ?

  • Une rémunération concurrentielle
  • Programme d’assurances collectives et protection dentaire disponible
  • Programme de préparation à la retraite
  • Programme de formation continue et remboursement de cotisation professionnelle.
  • Programme d’aide aux employés
  • Deux salles privées d’entraînement avec service de kinésiologie
  • Centre plein air familial réservé aux employés
  • Plusieurs activités sociales et culturelles

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